Madrid, 5 de julio de 2010.- BM Plan, el sistema líder en el mercado para los planes de retribución flexible de las empresas privadas y las instituciones públicas, ha presentado la primera tarjeta multisaldo del mercado, con la que se accede a los servicios de dos de sus productos: BM Transporte y Buen Menú. Con una misma tarjeta los trabajadores pueden disponer de dos saldos independientes: uno para gestionar su ayuda de comida y otro para el transporte de sus desplazamientos de trabajo.

BM Transporte se incorpora a los planes de retribución flexible

BM Transporte es el último de los productos que se ha sumado a la oferta de BM Plan, ya que surge tras la aprobación de la Ley de Economía Sostenible del pasado mes de marzo. Dicha legislación estipula que la ayuda para transporte puede incorporarse como un concepto más con exenciones fiscales a los planes de retribución flexible de las compañías y las administraciones públicas. BM Transporte puede utilizarse, con un límite de 1.500 euros al año, en los desplazamientos de trabajo realizados por un empleado en cualquier medio de transporte público: autobuses/autocares urbanos e interurbanos, metro, taxi, red ferroviaria nacional y aviones de todas las compañías aéreas del mercado.

Dos servicios en una misma tarjeta con saldos diferenciados

Según explica Guillermo Pérez, Socio Director de BM Plan “ Con la incorporación de BM Transporte a Buen Menú, ésta se convierte en la primera tarjeta financiera del mercado que cuenta con dos saldos independientes, utilizables en dos tipos de establecimientos diferenciados: los de restauración y aquellos que venden títulos de transporte público. De esta manera, se facilita en gran medida el acceso y el uso de las ayudas de comida y transporte que las empresas proporcionan a sus trabajadores, y que, en ambos casos, suponen beneficios fiscales tanto para los empleados como para las compañías que los contratan”.

Políticas de beneficios sociales con ventajas fiscales

“En un contexto de crisis económica en la que la congelación de sueldos se ha convertido en una práctica habitual de las compañías, BM Plan cuenta con productos y servicios que suponen mejoras en las nóminas y a la vez proporcionan ahorro fiscal para los empresarios y los trabajadores”, asegura Guillermo Pérez. “Esto hace que nuestros productos se conviertan en un elemento de motivación para los trabajadores y de canalización de las políticas de beneficios sociales para las empresas.”

Los otros conceptos que componen el conjunto de soluciones de BM Plan para los planes de retribución flexible de compañías e instituciones públicas son BM Salud-seguro médico-, BM Tecnología-ayuda para la conexión ADSL en los hogares- y BM Guardería-ayuda para guardería. Todos ellos suponen beneficios fiscales tanto para las compañías que los solicitan como para los empleados que hacen uso de los productos. Las compañías obtienen deducciones en el IRPF, y los empleados en su retención del IRPF y su cotización a la seguridad social.

Sobre BM Plan
BM Plan es un servicio de referencia en el mercado por su oferta de productos y servicios adaptables a los planes de retribución de las empresas e instituciones públicas. BM Plan se configura como un instrumento al servicio de la gestión de Recursos Humanos de las empresas y las administraciones públicas, ya que contribuye significativamente a optimizar sus políticas de beneficios sociales. BM Plan aporta importantes ventajas tanto para las empresas e instituciones públicas (beneficios fiscales, reducción de trámites administrativos) como para los usuarios finales (deducciones fiscales, comodidad y sencillez de uso).

Buen Menú es el producto más demandado de BM Plan. Desde su creación en 2002, se ha afianzado como líder en su sector y la alternativa más eficaz frente a los cheques de comida. Buen Menú es admitido en más de 300.000 restaurantes de toda España y registra más de 12 millones de transacciones anuales.