Hemeroteca :: 18/11/2011
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Nombramientos

Los cambios introducidos refuerzan a la entidad ante la nueva etapa como entidad cotizada

Última actualización 07/11/2011@08:21:19 GMT+2
Banca Cívica ha presentado hoy su nueva estructura organizativa. Estos cambios vienen a reforzar a la entidad como resultado de su cotización en Bolsa desde el pasado mes de julio, un paso decisivo que ayudará a agilizar y flexibilizar aún más la toma de decisiones por parte de la dirección del banco.
Con esta remodelación se organizan las funciones de las cuatro Direcciones Generales y las dos adjuntas a las Copresidencias, en las siguientes nomenclaturas; 1.- Dirección General de Medios, Integración y Participadas, 2.- Dirección general de Eficiencia, Control y Planificación, 3.- Dirección General de Finanzas, Banca Mayorista e Internacional y 4.- Dirección General de Banca Minorista y Empresas.

Esta nueva estructura hace que la organización de la entidad fluya en beneficio de la eficiencia y la transparencia en la toma de decisiones, además de la creación de valor para los accionistas, así como una puesta en marcha de mejores servicios al cliente.

Banca Cívica, apoyada en este nuevo impulso organizativo, se plantea unos objetivos de eficiencia recurrente del 50% o inferiores a esta cifra para el mes de diciembre de 2013, un dato muy positivo teniendo en cuenta el entorno y las entidades de similar tamaño dentro del sector financiero. Además, este nuevo paso importante agilizará e impulsará el desarrollo del plan estratégico, que prevé sin duda incremento de negocio y de facturación en los próximos años.

Banca Cívica es una de las entidades surgidas de la fusión de cajas de ahorro que más avanzado tiene su proceso de integración. De hecho, y tras su proceso de capitalización en los mercados del pasado mes de julio, su ratio de Core Capital se situó en un 9’8%. Incluso en escenarios de mayor devaluación de la deuda soberana, la entidad seguiría con una cifra de Core Capital del 9,07%.

Nueva estructura

De esta manera, la nueva estructura organizativa quedaría de la siguiente forma;

Antonio Pulido. Copresidente
Enrique Goñi. Copresidente

Dirección General de Eficiencia, Control, y Planificación
Juan Odériz

Dirección General de Medios, Integración y Participadas
Patrocinio Álvarez

Dirección General de Finanzas, Banca Mayorista e Internacional
Roberto Rey

Dirección General de Banca Minorista y Empresas
David Cova

Adjunto a Presidencia. Secretaría General, Comunicación y Auditoría
Manuel Concha

Adjunta a Presidencia. Riesgos y recuperaciones
Cristina Mendía

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